{"id":949,"date":"2022-07-04T19:05:00","date_gmt":"2022-07-04T17:05:00","guid":{"rendered":"https:\/\/empower4pandemias.eu\/?p=949"},"modified":"2024-06-27T12:38:52","modified_gmt":"2024-06-27T10:38:52","slug":"un-progetto-entusiasmante-alla-umit-hall-con-partecipazione-internazionale","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/empower4pandemias.eu\/it\/un-progetto-entusiasmante-alla-umit-hall-con-partecipazione-internazionale\/","title":{"rendered":"Un progetto entusiasmante alla UMIT Hall con partecipazione internazionale"},"content":{"rendered":"\n

UMIT TIROL sta sviluppando un programma di formazione per rafforzare la resilienza mentale con partner internazionali.<\/strong><\/strong><\/strong><\/h4>\n\n\n\n

Pubblicato su meinbezirk.at<\/a><\/p>\n\n\n\n

HALL. Alla fine del giugno 2022, i partner del progetto finanziato da Erasmus+ \u201cEmpowerment for Pandemias\u201d si sono incontrati presso il campus universitario UMIT TIROL di Hall. Seguendo il motto \u201cFor Stronger Organisations and a Stronger You\u201d, entro il 2024 verr\u00e0 sviluppato un programma di formazione continua per le professioni sanitarie, con l\u2019obiettivo di rafforzare la resilienza individuale e organizzativa in tempi di crisi. \u201cSiamo lieti della risposta positiva dell\u2019Agenzia per l\u2019istruzione e l\u2019internazionalizzazione (OeAD) che ha finanziato la nostra idea progettuale per tre anni\u201d, affermala professoressa Margit Raich, referente del progetto per conto dell\u2019Universit\u00e0 UMIT TIROL. \u201cSiamo un team altamente motivato e interdisciplinare che realizzer\u00e0 questa formazione in stretta collaborazione con vari gruppi di interesse nei Paesi partner\u201d, riferisce la responsabile del progetto. L\u2019implementazione \u00e8 realizzata insieme all\u2019Universit\u00e0 del Gloucestershire, all\u2019Istituto di Tecnologia di Deggendorf, all\u2019Eurac di Bolzano, alla Hafelekar Corporate Consulting Schober GmbH e al partner portoghese Immersive Lab Lda. Durante i due giorni di workshop \u00e8 stato affinato il profilo del gruppo target e sono state gettate le basi per la raccolta dei dati. Nelle interviste \u00e8 necessario identificare le competenze rilevanti, necessarie per una gestione di successo della crisi a livello individuale e organizzativo. Le esperienze relative al COVID-19 saranno incorporate e trasformate in esperienze di apprendimento innovative..<\/p>\n\n\n\n

Formazione basata sul web<\/h4>\n\n\n\n

Verr\u00e0 implementata una combinazione di vari ambienti di apprendimento. Con la creazione di uno strumento di valutazione, si potranno valutare le risorse individuali e organizzative. Il team del progetto svilupper\u00e0 un programma di formazione online, che consentir\u00e0 un apprendimento autonomo attraverso moduli di apprendimento. Questi saranno integrate da seminari online e sessioni dal vivo in aula. Un altro punto focale \u00e8 lo sviluppo di casi di crisi simulati, basati su scenari reali, che aiutino i partecipanti ad apprendere modi pi\u00f9 efficienti per affrontare problemi complessi e strategie di coping<\/em>.<\/p>\n\n\n\n

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